Innovación en orientación
académica y profesional

Quiénes somos y qué nos mueve

En Eyskills creemos que la orientación profesional debe ir más allá de ofrecer información. Apostamos por un modelo innovador que evalúa y desarrolla las competencias transversales (soft skills) para conectar mejor a las personas con las oportunidades reales del mundo académico y laboral.



Hemos creado un sistema propio: la Orientación por Competencias, que permite generar perfiles competenciales personalizados, identificar brechas con los requerimientos de las ofertas y proponer rutas de mejora concretas mediante metodologías de gap-análisis.

Qué nos diferencia

Nuestro objetivo no es solo guiarte, sino ayudarte a tomar decisiones estratégicas para avanzar con confianza.

Nuestra misión

Impulsar un cambio profundo en la forma en que se orienta a estudiantes y profesionales, proporcionando herramientas que reconozcan el talento desde sus competencias reales, no solo desde la teoría.

Nuestra visión

Ser referentes en orientación profesional basada en competencias, fomentando una transición fluida y significativa entre la educación y el empleo, y entre el potencial humano y la necesidad de las organizaciones.

Nuestro valores

En Eyskills, nuestros valores reflejan nuestro compromiso con una orientación profesional transformadora, centrada en las personas y en sus competencias reales. Nos guían en cada proyecto y colaboración:

Innovación útil

Aplicamos tecnología y pensamiento estratégico para transformar la orientación académica y profesional desde un enfoque competencial, práctico y adaptable.

Enfoque humano

Creemos en el potencial único de cada persona. Nuestra prioridad es visibilizar y desarrollar las competencias que muchas veces no se reconocen en un currículum tradicional.

Precisión y claridad

Nuestros análisis y herramientas ofrecen datos concretos y accionables, que permiten tomar decisiones con fundamento y orientar con confianza.